Речь идет об отделочном этапе ремонта коммерческих или жилых помещений. Выполняется отделка гипсокартоном или другими материалами, плиточные и лакокрасочные, штукатурные и малярные работы. Все они входят в обязанности мастера отделочных работ, сокращенно отделочника.
Но это название объединяет в себе сразу несколько, более узких профессий. Можно отдельно обратиться к:
· специалисту по декоративной штукатурке;
· монтажнику напольных конструкций;
· монтажнику потолочных конструкций или даже именно специалисту по натяжным потолкам;
· маляру;
· плотнику;
· шпаклевщику и т. п.
Какая специализация выгоднее?
Лучше быть мастером-универсалом. Владение разными технологиями ремонтных работ поможет оставаться максимально востребованным. Это удобнее и частным заказчикам, и строительным фирмам-работодателям.
Такие мастера являются полностью взаимозаменяемыми. При необходимости закончить работу, например заболевшего или уволившегося сотрудника, можно просто переводом на участок другого специалиста с аналогичными навыками.
Работники, владеющие несколькими специализациями, часто практикуют смену рода деятельности, чтобы избежать усталости и выгорания. Если мастер знает, как проводятся все или многие отделочные манипуляции, он сможет выбирать работу по ремонту, которая ему нравится или приносит больше дохода.
Где востребованы универсальные мастера-отделочники?
·В сфере частных заказов. Вы без труда найдете такую работу в Москве или регионах.
· В небольших ремонтных бригадах.
· В средних строительных фирмах.
Где нужны узкие специалисты?
· В профильных ремонтных компаниях. Например, если фирма занимается отделкой потолков, то будет искать мастера с опытом именно в таких работах.
· В строительных холдингах. На подобных предприятиях участки работ и обязанности каждого сотрудника строго регламентированы. Поэтому чтобы вас приняли в штат, нужно обладать конкретными навыками, обозначенными в вакансии и необходимыми для выполнения заданий.
Но в любом случае таким специалистам рекомендуется расширять спектр своих профессиональных умений и навыков. Причин несколько:
1. Мастерам-универсалам платят, в среднем, больше.
2. Подходящих вакансий тоже будет больше. Если мастер владеет многими специализациями, то сможет претендовать на получение заказов и работы по всем из них.
3. Спрос на таких специалистов выше, чем на узкопрофильных. Один человек способен, по сути, заменить целую ремонтную бригаду.
Именно универсал имеет наилучшие возможности для открытия и развития собственного бизнеса. Ему доступно выполнение заказов частных клиентов на условиях самозанятости, создание ИП и набор сотрудников при значительном объеме предстоящих работ.
Универсальному мастеру не стоит беспокоиться об увольнении из фирмы или снижении зарплаты. Он без труда может найти подработку на несколько свободных часов в день и получить неплохой доход. Желающих провести отделку небольших участков помещений или мелкий ремонт всегда достаточно.
Требования к отделочникам
Конечно, для каждого вида работ необходимы свои особые умения. Но есть и базовые качества, которыми должен обладать любой специалист данных профессий:
· знание и следование нормативам и стандартам, в том числе по технике безопасности и охране труда;
· аккуратность;
· терпеливость;
· умение общаться с заказчиками;
· отсутствие вредных привычек, которые способны помешать качественному и своевременному выполнению работ.
У мастеров-отделочников отличные перспективы трудоустройства и карьерного роста, особенно при отработке практических навыков и постоянном повышении квалификации. При этом гарантируется высокий заработок, свободный график (для частников) и стабильная востребованность.
